MLB distribuyó un memorándum de 34 páginas con instrucciones que llegan hasta los detalles más personales de la relación entre equipos y jugadores.

Mientras la postemporada de las Grandes Ligas continúa su curso, en paralelo, la MLB y la Asociación de Peloteros de las Grandes Ligas no han llegado a algún acuerdo sobre el nuevo contrato colectivo que abarca desde el 2027 al 2033.

Aunque la fecha límite es el próximo 1 de diciembre, a las 11:59 de la noche, la oficina del comisionado de la MLB envió un memorándum de unas 34 páginas, estableciendo una serie de panoramas en las que los dueños de los equipos deben frenar cualquier tipo de contacto con los peloteros, en caso de que inicie un paro patronal.

De acuerdo al medio deportivo The Athletic, estas son algunas de las reglas de esta relación entre equipos y peloteros:

– Retirar fotos y videos de jugadores de los sitios oficiales de MLB y sus clubes.

– Reducir al mínimo el contacto entre empleados y peloteros.

 – Permitir asistir a sus bodas, pero sin hablar de trabajo.

– Prohibir el envío de tarjetas navideñas y regalos durante el cierre patronal.

– Suspender firmas y cambios de jugadores del roster de 40.

– Entregar planes de entrenamiento antes del paro, pero no después de su inicio.

Asimismo, entre las condiciones que generaría este paro patronal, en caso de no llegar a un acuerdo ambas partes, surge la posibilidad de que los jugadores establecidos en Grandes Ligas puedan ver acción en las Ligas Invernales del Caribe, sin ningún tipo de restricción.

Lo que despierta mucho interés en el fanático venezolano, al tener la oportunidad de ver a peloteros como Ronald Acuña Jr., Luis Arráez, José Altuve, Jackson Chourio, entre otros, vestirse en la Liga Venezolana de Béisbol Profesional (LVBP).

Una de las propuestas más relevantes de este nuevo contrato colectivo es el tope salarial para los equipos, estimado en US$ 245 millones, al mismo tiempo de un piso salarial, valorado en US$ 171,2 millones.

De igual forma, una de las propuestas de la MLBPA es subir el salario mínimo de 780 mil dólares a US$ 1,5 millones.

Noti/Imágenes, Lcdo. Ray Rondón CNP 13723

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